報(bào)告稱美亞裔低收入人群大增 仍掌握經(jīng)濟(jì)重要領(lǐng)域

　　中國僑網(wǎng)2月28日電 據(jù)美國《世界日報(bào)》報(bào)道，亞美聯(lián)盟(Asian americanfederation)27日發(fā)表的一項(xiàng)就業(yè)報(bào)告“Making America Work”，顯示亞裔低收入人群大增，但仍掌握美國經(jīng)濟(jì)的重要領(lǐng)域。而創(chuàng)業(yè)者們雖在美國經(jīng)濟(jì)低谷期力挽狂瀾，但仍面臨著語言、法規(guī)、金融等各方面挑戰(zhàn)。

　　根據(jù)該報(bào)告，亞裔的低收入人群從2006年至2012年間增加了38%，成為各族裔中增長最快的，其中亞裔移民的低收入人群增長率為32%，而在美出生的亞裔低收入人群增長率竟高達(dá)61%。而從2007年至2011年，亞裔失業(yè)率增加了84%。

　　即使低收入人群大增，但亞裔的白領(lǐng)和藍(lán)領(lǐng)們?nèi)匀灰I(lǐng)著美國經(jīng)濟(jì)的重要領(lǐng)域。全美三分之一的醫(yī)療科學(xué)家都是亞裔，而過半的個(gè)人護(hù)理工也都是亞裔。其中，華裔從事最多的是餐飲業(yè)，而占領(lǐng)市場份額最多的行業(yè)是電子產(chǎn)品批發(fā)和代理，占該行業(yè)的7%。

　　出席當(dāng)日會議的CMP人力中心行政總監(jiān)李康誠認(rèn)為，亞裔失業(yè)率增加的原因說明需要進(jìn)一步的職業(yè)培訓(xùn)。據(jù)他觀察，在經(jīng)過基本的職業(yè)培訓(xùn)后，不少亞裔能找到入門級的工作崗位，但由于缺少進(jìn)一步的職業(yè)培訓(xùn)，他們難以晉升，導(dǎo)致入門級的工作崗位一直被占，不能提供給其他人。

　　據(jù)統(tǒng)計(jì)，全國的亞裔商業(yè)者共雇用了280萬名員工，是在2002年至2007年期間就創(chuàng)造了60萬個(gè)工作機(jī)會。在這些亞裔創(chuàng)業(yè)者中，有82%都是移民，而74%的亞裔員工為移民，他們給美國低谷期的經(jīng)濟(jì)帶來復(fù)活生機(jī)。

　　半數(shù)的亞裔小商業(yè)者都是在2000年之后成立的，48%的小商業(yè)者主要使用非英語的語言，而中文是最為常見的語言，占13%。此外亞裔業(yè)者不愿接受信用卡，更不善經(jīng)營信用分?jǐn)?shù)。

　　法拉盛商會執(zhí)行主任崔容準(zhǔn)(John Choe)表示，亞裔小商業(yè)者面臨的主要挑戰(zhàn)包括政府的重點(diǎn)執(zhí)法，由于執(zhí)法部門了解亞裔不愿反抗或不了解情況的特點(diǎn)，常常刁難這些業(yè)者。此外亞裔小區(qū)缺少商業(yè)咨詢資源，例如法拉盛小區(qū)多年來呼吁駐點(diǎn)紐約市商業(yè)輔導(dǎo)中心(NYC Business Solutions)都未能成功。

　　亞美聯(lián)盟調(diào)查與政策部主任時(shí)浩煒(Howard Shih)表示，報(bào)告的目的是為了更了解亞裔在就業(yè)和創(chuàng)業(yè)上的分布和所面臨的困難，并作為亞裔小區(qū)資源，給政策制定、政府機(jī)關(guān)、基金會、商家等提供參考。他指出報(bào)告中發(fā)現(xiàn)的不少問題都需通過政策制定來解決，在經(jīng)濟(jì)和住房方面亟需多語言和多文化服務(wù)；還需維持并加強(qiáng)社會保障系統(tǒng)，包括勞動(dòng)力發(fā)展項(xiàng)目，并需向勞工法的執(zhí)行投入更多資源；最后需幫助小商業(yè)者，保證亞裔在招聘和推廣上擁有平等的權(quán)益。(李雪)