河南：“支招”海歸創(chuàng)業(yè) 導師上門“送經(jīng)”

　　“當初憑著沖勁兒邁出了第一步，可一不懂銷售，二沒公司管理經(jīng)驗，公司很快就入不敷出?！?013年從日本留學回國創(chuàng)業(yè)的李峰說，很多難題正想找導師“取經(jīng)”，沒想到創(chuàng)業(yè)導師們竟然來上門“送經(jīng)”了。

　　5月13日上午，北京海外學人中心原副主任趙峰、北方國際人才研究院執(zhí)行院長丁雪峰、霍普金斯醫(yī)藥研究院董事長趙柏松等3位國家人社部創(chuàng)業(yè)導師走進鄭州留學人員創(chuàng)業(yè)園，向創(chuàng)業(yè)者“零距離”傳經(jīng)送寶。

　　截至2014年年底，中國留學回國人員達到180.96萬人，僅去年回國的就有36.48萬人。不少留學回國人員把夢想的“孵化地”選在各地留學生創(chuàng)業(yè)園。有數(shù)據(jù)顯示，目前全國共有305個留學人員創(chuàng)業(yè)園，容納6.3萬余名留學人員在園區(qū)創(chuàng)業(yè)。其中，河南省有8家留學人員創(chuàng)業(yè)園，入園企業(yè)達700多家。

　　“高素質(zhì)人才是河南眼下發(fā)展的‘短腿’，包括海外留學歸國人員在內(nèi)的這部分人才，在全省占比不到3%?！焙幽鲜∪松鐝d廳長楊盛道說，如何培養(yǎng)和留住高素質(zhì)人才特別是留學歸國高水平人才，讓他們在河南創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、生根結果，是河南人才強省工程的重中之重。

　　為此，河南省人社廳聯(lián)合中國留學人員回國創(chuàng)業(yè)專家指導委員會，組織了這場人社部創(chuàng)業(yè)導師走進留創(chuàng)園活動?！按舜蔚綀龅膶熅鶃碜云髽I(yè)管理、咨詢一線，他們不僅有留學背景，而且有著領辦、創(chuàng)辦企業(yè)的豐富經(jīng)驗?！比松绮苛魧W人員和專家服務中心主任夏文峰說，“有相似的留學歸國經(jīng)歷，而且已經(jīng)成功走過創(chuàng)業(yè)初期，相信他們能幫助留學人員解決企業(yè)發(fā)展的實際問題”。

　　河南省人社廳相關負責人介紹，除了鄭州，人社部創(chuàng)業(yè)導師還將于近日分組分別走進河南多地留學人員創(chuàng)業(yè)園，現(xiàn)場觀摩企業(yè)運營、跟企業(yè)負責人面對面交流，對企業(yè)發(fā)展中的市場、技術、管理等問題答疑解惑，并針對園區(qū)管理和發(fā)展存在的共性難題集中“會診”。（潘志賢）