佛山：培養(yǎng)“海鷗型”人才 助推產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展

　　多位專家為佛山生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展獻策——培養(yǎng)“海鷗型”人才助推產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展

　　文/佛山日報記者倪玉潔

　　“佛山應根據(jù)需求來引進急需的人才?！薄胺鹕桨l(fā)展生物醫(yī)藥要為人才建立更好的環(huán)境和條件?！薄吧镝t(yī)藥的發(fā)展一定要堅持創(chuàng)新?！薄蛉眨?9日）的佛山生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展峰會，邀請中國工程院院士曾溢滔、美國國家工程院院士孫勇奎、上海交通大學附屬兒童醫(yī)院終身教授黃淑幀等專家分享生物產(chǎn)業(yè)的前沿科技，并為佛山生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展建言獻策。

　　儀器和試劑研發(fā) 是未來努力方向

　　昨日的峰會上，廣州金域醫(yī)學檢驗集團股份有限公司首席科學官及首席科學家于世輝介紹，經(jīng)過20多年發(fā)展，中國第三方醫(yī)學實驗室已經(jīng)從1家發(fā)展到在冊的700多家。

　　他透露，實驗使用的機器和消耗掉的醫(yī)療試劑，目前都是從國外購買，“如何能夠在中國研發(fā)上游的儀器和試劑，是我們未來應該努力的方向?！背酥?，許多病理醫(yī)生的工作都具有一定的重復性，如何利用現(xiàn)有的AI技術取代這種勞動密集型的工作，也是未來發(fā)展方向之一。

　　目前，佛山正在大力發(fā)展包括生物醫(yī)藥、智能制造等在內的新興產(chǎn)業(yè)，如何提供更多的上游生物醫(yī)藥實驗機器，并將人工智能與生物醫(yī)藥結合，或許是佛山兩大新興產(chǎn)業(yè)值得思考的一個課題。這其中，創(chuàng)新必不可少?！吧镝t(yī)藥的發(fā)展，一定要堅持創(chuàng)新。”曾溢滔表示，生物醫(yī)藥是一個創(chuàng)新型的產(chǎn)業(yè)。

　　孫勇奎也指出，生物醫(yī)藥在推動可持續(xù)經(jīng)濟增長中的強大驅動力來源于創(chuàng)新。他提供了一組數(shù)據(jù)，生物醫(yī)藥行業(yè)不僅給美國GDP貢獻了1.2萬億美元，還能直接或間接提供了440萬個就業(yè)崗位。他認為，新藥研發(fā)和醫(yī)藥行業(yè)成功的元素在于人才、資金、監(jiān)管政策以及知識產(chǎn)權保護系統(tǒng)，而國內也已開始具備這些元素。

　　根據(jù)發(fā)展計劃和需求 引進人才

　　創(chuàng)新最終的落腳點在人才，佛山發(fā)展生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)所需要的創(chuàng)新驅動力，也來源于人才?！叭瞬攀堑谝毁Y源，所以第一把手要抓第一資源。”曾溢滔結合近期參加上海和中山相關的人才會議提出建議，人才引進要有高端導向、國際化導向和市場導向，佛山也需要根據(jù)整體發(fā)展的計劃和需求，來引進急需的人才。

　　孫勇奎介紹，目前小分子新藥研發(fā)的工業(yè)化和人才培養(yǎng)已經(jīng)非?？?；藥化學20年前國內才剛起步，人才培養(yǎng)就慢得多；疾病生物學新藥研發(fā)方面，國內人才還比較奇缺。他建議，佛山要注重人才培養(yǎng)的不同層次，尤其是需求量和培養(yǎng)速度都不一樣，兩個結合起來再加上政策的疊加，就能夠起到很好的作用。

　　“現(xiàn)在我們有一個詞是‘海歸’，可能更好的模式不是‘海歸’，而是‘海鷗’，就是兩邊跑，實際這個非常重要?！睂O勇奎建議，人才管理要靈活化。曾溢滔也認為，人才需要走出去，國際人才要本地化，本土人才要國際化。

　　值得關注的是，孫勇奎還有另外一個身份——佛山市原力生物技術有限公司總裁。他選擇將公司落戶佛山，正是考慮到佛山位于粵港澳大灣區(qū)，以及這里的政策和人才，“我們實驗室的主力軍在佛山這片土地上的生活質量也很高?！?/p>

　　黃淑幀則認為，引進人才之后，除了生活環(huán)境，也要保證人才和團隊在這里可以做工作、做成工作?！叭绻皇墙o他生活的環(huán)境，沒有給他工作的環(huán)境，他遲早會走的。這些人不是為了錢來的，他是為了要干成一件事情而來到這里的。”她建議，要關注當?shù)厝瞬诺呐囵B(yǎng)，尤其是要做好兒童的全面教育，為幾十年后的產(chǎn)業(yè)人才打好基礎。